ஊழியர்களுக்கு ஊதியம்:
ஊழியர்களுக்கு ஊதியம்: அப்போஸ்தலனாகிய பவுல் ஏன் தன் உரிமையை விட்டுக்கொடுத்தார்?
திருச்சபை ஊழியர்களுக்கு ஊதியம் வழங்கப்பட வேண்டுமா? இது இன்று நேற்றல்ல, ஆரம்பகால திருச்சபையிலேயே ஒரு பெரிய விவாதப் பொருளாக இருந்தது. அப்போஸ்தலனாகிய பவுல் தனது கடிதங்களில் இது குறித்து மிகத் தெளிவான விளக்கங்களை அளித்துள்ளார். குறிப்பாக, அவர் இயேசுவின் வார்த்தைகளையே இதற்கு ஆதாரமாகக் காட்டுகிறார்.
கர்த்தர் கொடுத்த கட்டளை
1 கொரிந்தியர் 9:14-ல் பவுல் ஒரு முக்கியமான விஷயத்தைக் குறிப்பிடுகிறார்:
“சுவிசேஷத்தை அறிவிக்கிறவர்கள் சுவிசேஷத்தினால் பிழைக்கவேண்டுமென்று கர்த்தரும் கட்டளையிட்டிருக்கிறார்.”
மேலும் 1 தீமோத்தேயு 5:18-ல், “வேலையாள் தன் கூலிக்குப் பாத்திரனாயிருக்கிறான்” என்று அவர் எழுதுகிறார்.
அந்த வீட்டிலேதானே நீங்கள் தங்கியிருந்து, அவர்கள் கொடுக்கிறவைகளைப் புசித்துக் குடியுங்கள்; வேலையாள் தன் கூலிக்குப் பாத்திரனாயிருக்கிறான். வீட்டுக்கு வீடு போகாதிருங்கள்.லூக்கா 10:7-ல் உள்ள இயேசுவின் வார்த்தைகளோடு அப்படியே ஒத்துப்போகிறது (மத்தேயு 10:10-லும் இதே போன்ற கருத்து உள்ளது).
இதிலிருந்து ஒன்று தெளிவாகிறது: ஊழியர்கள் தங்கள் வாழ்வாதாரத்திற்காகச் சபையைச் சார்ந்திருப்பது தவறல்ல, அது கர்த்தர் நியமித்த நீதியான ஒரு முறை.
கொரிந்தியர்களின் சந்தேகம்: “பவுல் ஏன் கைவேலை செய்கிறார்?”
இங்கேதான் ஒரு சுவாரஸ்யமான திருப்பம் ஏற்படுகிறது. கொரிந்து சபையினர் பவுலைப் பார்த்து ஒரு கேள்வியைக் கேட்டிருக்கலாம்: “உண்மையிலேயே இவர் ஒரு அப்போஸ்தலன் தானா? அப்போஸ்தலன் என்றால் சபை கொடுக்கும் பணத்தில் அல்லவா வாழ வேண்டும்? இவர் ஏன் சாதாரண ஆட்களைப் போலக் கைவேலை செய்து (கூடாரத் தொழில்) பிழைக்கிறார்?” (1 கொரி. 4:12; 9:18).
எங்கள் கைகளினாலே வேலைசெய்து, பாடுபடுகிறோம்; வையப்பட்டு, ஆசீர்வதிக்கிறோம்; துன்பப்பட்டு, சகிக்கிறோம் 1 கொரி 4:12
அவர்களுடைய பார்வையில், பவுல் ஊதியம் பெறாதது அவரது அதிகாரத்தைக் குறைப்பது போலத் தெரிந்தது. ஆனால் பவுல் அவர்களுக்குப் பதிலடி கொடுக்கிறார்:
- உரிமை உண்டு: தனக்கு ஊதியம் பெற முழு உரிமை உண்டு என்பதை நீண்ட விளக்கங்கள் மூலம் (1 கொரி. 9:1-14) நிலைநாட்டுகிறார்.
- தியாகம்: ஆனால், சுவிசேஷத்திற்கு எந்தத் தடையும் வரக்கூடாது என்பதற்காகத் தனது அந்த உரிமையை அவர் பயன்படுத்தவே இல்லை (1 கொரி. 9:15-18).
அப்படியிருந்தும், நான் இவைகளிலொன்றையும் அநுபவிக்கவில்லை; இப்படி எனக்கு நடக்கவேண்டுமென்று இவைகளை நான் எழுதுகிறதுமில்லை. என் மேன்மைபாராட்டலை ஒருவன் அவத்தமாக்குகிறதைப்பார்க்கிலும் சாகிறது எனக்கு நலமாயிருக்கும்.சுவிசேஷத்தை நான் பிரசங்கித்துவந்தும், மேன்மைபாராட்ட எனக்கு இடமில்லை; அது என்மேல் விழுந்த கடமையாயிருக்கிறது; சுவிசேஷத்தை நான் பிரசங்கியாதிருந்தால், எனக்கு ஐயோ. 1 கொரி. 9:15-16
மற்றவர்களுக்காகக் குரல் கொடுத்த பவுல்
பவுலின் ஒரு சிறப்பான குணம் என்னவென்றால், அவர் தனக்காக எதையும் கேட்டுப் போராடவில்லை. ஆனால், 1 தீமோத்தேயு 5-ல் சபையின் மூப்பர்களைப் பற்றி எழுதும்போது, அவர்கள் தகுந்த நிதி உதவி (ஊதியம்) பெற வேண்டும் என்பதில் உறுதியாக இருந்தார்.
பவுலின் பாடம்: தனக்குத் தகுதியான உரிமைகளை விட்டுக்கொடுக்கத் தயாராக இருந்த பவுல், மற்றவர்களுக்குச் சேர வேண்டிய உரிமைகள் அவர்களுக்குக் கிடைக்க வேண்டும் என்பதில் அதிக அக்கறை காட்டினார்.
பவுல் ஒரு “தன்னார்வ ஊழியராக” இருந்ததற்குக் காரணம் அவருக்கு உரிமை இல்லாததல்ல, மாறாகத் தனது தியாகத்தின் மூலம் கிறிஸ்துவை மகிமைப்படுத்தவே அவர் விரும்பினார். அதே சமயம், ஊழியர்களைக் கவனித்துக்கொள்வது சபையின் கடமை என்பதையும் அவர் ஆணித்தரமாகப் பதிவு செய்துள்ளார்.
கர்த்தருடைய பந்தி: அப்போஸ்தலனாகிய பவுல் கொரிந்தியருக்குக் கொடுத்த எச்சரிக்கையும் போதனையும்
கிறிஸ்தவ வாழ்வின் மிக முக்கியமான அங்கங்களில் ஒன்று “கர்த்தருடைய பந்தி”. ஆனால், தொடக்ககால திருச்சபையிலேயே இந்த பரிசுத்தமான நிகழ்வு குறித்த புரிதல் இல்லாமல் குழப்பங்கள் நீடித்தன. குறிப்பாக, கொரிந்து நகரத்தில் இருந்த சபையில் காணப்பட்ட ஒழுங்கற்ற நடத்தைகளைச் சீர்செய்ய, அப்போஸ்தலனாகிய பவுல் அவர்களுக்கு ஒரு முக்கியமான நினைவூட்டலை வழங்கினார்.
கொரிந்து சபையின் நிலை
கொரிந்து சபையினரிடையே பிரிவினைகளும், சுயநலமும், மற்றவர்களை மதிக்காத போக்கும் அதிகமாக இருந்தது. கர்த்தருடைய பந்தியில் பங்கேற்கும்போது கூட, அவர்கள் ஒருவரையொருவர் காத்திராமல் சுய இச்சையோடு செயல்பட்டனர். இந்தச் சூழலில்தான், பவுல் அவர்களுக்கு இயேசு கிறிஸ்துவின் இறுதி இராப்போஜனத்தைப் பற்றி நினைவுபடுத்த வேண்டியிருந்தது.
தொடரும்……..
Bro M.JAYARAJ, 20-03-2026
Credit : The Gospel did Paul and Jesus Agree- Author – Peter Barnes